Ciclo de webinars ‘Andalucía ante el COVID-19, un cambio global’ 

Paula Rodríguez Modroño
Profesora del Departamento de Economía, Métodos Cuantitativos e Historia Eonómica

La digitalización está transformando radicalmente la organización del trabajo en cuanto a formas, tiempos, espacios, y condiciones laborales, permitiendo trabajar desde cualquier lugar y en cualquier momento. La crisis del COVID-19 ha irrumpido abruptamente en este proceso de digitalización, intensificado la necesidad del trabajo en remoto. Muchas empresas y organismos contaban ya con las herramientas digitales, más o menos preparadas para este volumen de trabajo en remoto. Sin embargo, no disponíamos todavía de las políticas de conciliación ni de la cultura organizacional necesarias para esta nueva situación. La nueva era digital requiere de medidas urgentes en la organización y regulación de los trabajos y de los cuidados para mitigar los impactos negativos sobre la conciliación de la vida laboral y familiar. 

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